top of page

Qui sont nos clients ?

Nous soutenons diverses organisations grâce à nos solutions personnalisées (diagnostics, ateliers collaboratifs, facilitation de stratégies, séminaires, serious games). C'est pourquoi notre clientèle inclut des entreprises de toutes tailles et secteurs, qu s'agisse de TPE, PME, ETI ou grands comptes, dans le public comme dans le privé.

 

Ils nous font confiance et nous les en remercions :

Retours clients

Grâce à leur approche systémique et leur accompagnement nous avons gagné 10 ans !

Matthieu, Directeur associé chez CMR

Happytim conduite du changement

Défis clients

Ils ont fait appel à nous pour ...

Travailler
sa raison d'être et
aligner l'organisation

Prendre du recul et (re)travailler la vision, la mission, les valeurs de l'entreprise pour ensuite aligner l'organisation et engager les collaborateurs.

conseil entreprise

Faire évoluer
les pratiques

Equipes mobiles, collaboration intergénérationnelle, évolution des marchés cibles ,... quand la transformation de l'organisation devient une nécessité absolue.

organisation entreprise

Repenser le processus décisionnel

Prendre du recul après le rapprochement de plusieurs entités d'un même groupe et remédier au dysfonctionnement de prise de décisions. Engager les collaborateurs vers plus de responsabilisation, soutenir les managers dans la conduite du changement culturel.

management rh

Remettre en action un collectif à l’arrêt

Remettre en mouvement les équipes d'un groupe hôtelier et renforcer la cohésion suite à un long moment de séparation (pour cause de chômage partiel lié au Covid19) d’une grande majorité des collaborateurs.

séminaire d'équipe

(Ré)engager une équipe post télétravail

Après plus d'un an en télétravail, les membres de cette équipe avaient besoin d'un atelier convivial et décalé pour retrouver le plaisir d'échanger, réfléchir et coconstruire ensemble.

télétravail

Créer une communauté
de managers

La posture managériale a un rôle essentiel dans la motivation des équipes. Le soutien entre pairs est également de mise surtout en période de forte activité où la pression se fait ressentir.

Réunion d'affaires

Installer sa culture d'entreprise

Aligner la vision, les valeurs et les talents pour construire demain en toute sérénité. Prendre un peu de recul pour consolider l'organisation avant de se lancer dans la croissance externe.

conseil entreprise bordeaux

Renforcer la cohésion

Mobiliser les collaborateurs et créer du lien social en période de pandémie.

cohésion d'équipe

Maintenir une dynamique d’équipe positive

Le contexte de pandémie et le télétravail à 100% depuis de longs mois, sans aucune occasion de rencontre, a mis à mal la motivation des collaborateurs et la dynamique de cette équipe.

Réunion d'équipe à distance

Organiser une journée d'intégration gamifiée

Intégrer de nouveaux collaborateurs en peu de temps permet d'organiser des journées d'intégration collective. Quand celle-ci intégre des challenges et des jeux, elle devient encore plus fédératrice !

onboarding gamifié

Accompagner
l'hypercroissance

Croissance à deux chiffres  et fort recrutement, une période propice pour consolider sa culture d'entreprise et repenser son processus de communication interne.

équipe bureau

Communiquer
efficacement

Comprendre l’importance d’une communication claire et fluide au sein d’une équipe.

caoching d'équipe

Formaliser
l'identité d'équipe

Quelles sont les caractéristiques et les forces de votre équipe ? Pour (re)mobiliser  vos collaborateurs, travaillez sur votre identité d'équipe !

C'est ce que nous avons réalisé avec cette équipe d'ingénieurs.

identité d'équipe

Expérimenter l'intelligence émotionnelle

Ce comité de direction a pour principe de tester régulièrement de nouvelles pratiques managériales. Cette journée fut dédiée à l'intelligence émotionnelle :)

management rh

Facilitation en entreprise, conseil en management, accompagnement managers bordeaux, facilitation CODIR COMEX, formation management, communauté managers, coaching d'équipe : nous sommes des experts en conduite du changement, management & organisation, cohésion & collaboration, culture d'entreprise

Conseil en management

Facilitation CODIR COMEX

Facilitation en entreprise

Outil intelligence collective

Méthode collaborative - Agilité

Serious game - jeux RH

Formation management

Accompagnement managers Bordeaux

Animation de communautés managers

Séminaire engagement collaborateurs

© 2025 happytim.com.

Tous droits réservés || Mentions légales

Bordeaux France

Conduite du changement

Coaching d'équipe

QVT | QVCT 

Care Management

Culture d'entreprise

Innovation managériale

Communication interne

Intégration nouveau collaborateur - Onboarding

Collaboration intergénérationnelle

Management collaboratif

bottom of page